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Analisis de la Entidad-La Ciutat invisible

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1.PRESENTACION Y ACTIVIDAD DE LA ENTIDAD La Ciutat Invisible es una cooperativa de trabajo autogestionaria, constituida como SCCL (sociedad cooperativa catalana limitada), que nació en 2005 en el barrio de Sants (Barcelona). Surgió de la mano de activistas del movimiento autónomo, anticapitalista y feminista local, con el propósito de construir alternativas laborales al trabajo asalariado y precario. Su actividad se orienta a crear y difundir prácticas y contenidos críticos que impulsen procesos de transformación política y social. Su actividad se…
1.PRESENTACION Y ACTIVIDAD DE LA ENTIDAD La Ciutat Invisible es una cooperativa de trabajo autogestionaria, constituida como SCCL (sociedad…

1.PRESENTACION Y ACTIVIDAD DE LA ENTIDAD

La Ciutat Invisible es una cooperativa de trabajo autogestionaria, constituida como SCCL (sociedad cooperativa catalana limitada), que nació en 2005 en el barrio de Sants (Barcelona). Surgió de la mano de activistas del movimiento autónomo, anticapitalista y feminista local, con el propósito de construir alternativas laborales al trabajo asalariado y precario. Su actividad se orienta a crear y difundir prácticas y contenidos críticos que impulsen procesos de transformación política y social.

Su actividad se articula en tres grandes áreas.

La primera es la librería y tienda de ropa, con un fondo especializado en teoría crítica, que organiza presentaciones y actividades culturales y ofrece ropa para adultos y niños hecha con algodón orgánico y de comercio justo.

La segunda es el apoyo cooperativo: acompaña a otras cooperativas en procesos de creación, transformación y consolidación.

Por ultimo,la tercera es la investigación y la formación, donde coordina el Postgrado de Economía Social y Solidaria de la XES y participa en estudios sobre economías feministas, antirracismo, estudios urbanos y memoria cooperativista.

2.ANALISIS DE LA ENTIDAD

La Ciutat Invisible encaja claramente en la economía social y solidaria, tanto por su forma jurídica como por su implicación en el sector. Es una cooperativa de trabajo sin ánimo de lucro y participa en la Xarxa d’Economia Solidària (XES), en el Balance Social y en comisiones como la de Economías Feministas. Su web presenta la extensión de la cooperación social al territorio como uno de sus compromisos fundamentales.

En cuanto a la gestión democrática, la entidad se define como un proyecto autogestionario con un modelo cooperativo y asambleario. Además, su reglamento interno incluye presupuestos anuales, objetivos individuales y reuniones de seguimiento. Aun así, no hemos encontrado información pública sobre cómo funcionan en la práctica la asamblea o la entrada de nuevas socias, por lo que este aspecto lo comprobaremos en el trabajo de campo.

Respecto a la independencia, la cooperativa tiene actividad comercial propia, pero también participa en Coòpolis, un proyecto que cuenta con apoyo público mediante un convenio con el Ayuntamiento de Barcelona. Esto no impide que mantenga su autonomía, aunque es un matiz importante que habrá que valorar al analizar la entidad.

Por último, la prioridad de las personas y el compromiso con el territorio se ven en su práctica. Han implantado una baja paternal de ocho semanas y han incorporado a una persona migrada sin papeles regularizando su situación. Además, participan en la Asamblea de Barrio de Sants y en Impulso Cooperativo de Sants, la red de cooperativas del barrio.

3.ELEMENTOS DE VALOR Y DESAFIOS

Tras analizar la entidad, he identificado qué considero que aporta de más valor a su entorno y qué dificultades podría afrontar. En los valores me he basado en las fuentes. En los desafíos distingo entre los documentados y mis hipótesis, que quiero contrastar en el trabajo de campo.

Elementos de valor

En primer lugar encontrariamos su apuesta por la intercooperación. No solo colabora con otros proyectos cooperativos, sino también con la Asamblea de Barrio de Sants y otros movimientos de base. Me parece importante porque entiende la ESS como parte de un tejido social más amplio.

Seguidamente es su papel como impulsora de nuevas cooperativas. La agrupación que lidera Coòpolis acompaña la creación y consolidación de cooperativas. En la convocatoria 2022-2023, el balance global fue de 69 constituciones y 303 inserciones laborales. La cifra es de todo Coòpolis, pero muestra el impacto que puede tener un proyecto pequeño cuando trabaja en red.

Desafios

El más claro es el equilibrio entre independencia y financiación pública. Parte de su actividad en Coòpolis se desarrolla con apoyo del Ayuntamiento, regulado por convenio. No lo veo como una contradicción, pero sí como un punto que debo analizar con cuidado, porque la independencia respecto a los poderes públicos es un criterio de la ESS.

Otro, apoyado en una fuente antigua, es gestionar el éxito con un equipo pequeño. En una campaña de micromecenazgo, la propia cooperativa reconoció que la respuesta les había desbordado y que tenían que reorganizar sus planes. Lo interpreto como un posible reto recurrente cuando la demanda crece más rápido que el equipo.

4.INVESTIGACION DE CAMPO

La información pública me ha permitido conocer bien la actividad de la entidad, pero no cómo funciona por dentro, sobre todo en la gestión democrática, que es el criterio imprescindible. Por eso, mi investigación de campo se centrará en comprobar cómo se toman realmente las decisiones y en entender la relación con la financiación pública, a partir de la observación y del análisis de documentos.

Técnicas

Mi técnica principal será la observación en la librería, que abre de lunes a sábado. Quiero ver quién atiende, cómo se reparten las tareas, qué actividades se organizan y qué público acude. También seguiré sus actividades culturales y su comunicación pública para ver cómo se relacionan con su comunidad.

Complementaré la observación con el análisis documental. Solicitaré a la cooperativa sus estatutos, su reglamento interno y su Balance Social, y revisaré las memorias públicas de Coòpolis para entender cómo se financia y cómo se organiza. Con esto podré contrastar lo que dicen las fuentes con la información interna de la entidad.

Si las circunstancias lo permiten, intentaré hacer alguna entrevista o conversación breve con socias-trabajadoras y personas usuarias. Me interesaría preguntar por la asamblea, la toma de decisiones, el equilibrio entre financiación pública y autonomía, y mis tres hipótesis sobre el crecimiento, la viabilidad de la librería y el relevo de las socias. No lo planteo como imprescindible, sino como un complemento si es posible.

BIBLIOGRAFIA

Ajuntament de Barcelona. (s. f.-a). La ciutat invisible, SCCL. Usos del temps. https://ajuntament.barcelona.cat/usosdeltemps/es/entidad/la-ciutat-invisible-sccl

Ajuntament de Barcelona. (s. f.-b). Llibreria [La Ciutat Invisible]. Guia Barcelona. https://guia.barcelona.cat/en/detall/llibreria_99400156830.html

Ajuntament de Barcelona. (2022). Conveni de col·laboració amb l’Associació Coòpolis [Conveni]. https://bcnroc.ajuntament.barcelona.cat/jspui/bitstream/11703/125916/1/GM_Conveni_Aj_Coopolis_2022.pdf

Ateneu Cooperatiu de Barcelona Coòpolis. (2022). Memòria Ateneu Cooperatiu 2020-2021. https://www.bcn.coop/wp-content/uploads/2022/02/AC_2020_2021-Memoria-Ateneu.pdf

Ateneu Cooperatiu de Barcelona Coòpolis. (2024). Memòria d’activitats Coòpolis 2022-2023. https://bcn.coop/wp-content/uploads/2024/11/2022_20023_memoria_activitats_coopolis_.pdf

Cultura Cooperativa. (s. f.). La Ciutat Invisible. https://culturacooperativa.cat/project/la-ciutat-invisible/

La Ciutat Invisible. (s. f.-a). Intervenció comunitària. https://www.laciutatinvisible.coop/intervencio/

La Ciutat Invisible. (s. f.-b). La Ciutat Invisible [Blog]. https://laciutatinvisible.wordpress.com/

La Comunal. (s. f.). La ciutat invisible. https://lacomunal.coop/projectes/la-ciutat-invisible/?lang=es

Sants Coop. (2016). La Ciutat Invisible. https://sants.coop/socies/la-ciutat-invisible/

Xarxa d’Economia Solidària. (s. f.). Impuls Cooperatiu de Sants. Xarxes locals. https://xarxeslocals.xes.cat/?p=1414

DECLARACION DE USO DE IA

Durante la elaboracion de este reto, he estado buscando informacion a traves de claude para que me aclarara ciertas dudas y asi poder abordar esta actividad como es debido.

Las cuestiones plantedas fueron las siguientes:

«Ayúdame a averiguar cómo toma decisiones la cooperativa y qué información pública hay sobre su gestión democrática.»

«Explícame si su financiación pública puede afectar a su independencia.»

«Búscame ejemplos concretos de cómo prioriza a las personas por encima del lucro.»

«Dime con qué redes y entidades del barrio colabora.»

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Análisis crítico de ACEESCA

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Análisis crítico de ACEESCA

En este primer análisis estudio ACEESCA, una asociación de O Porriño que desde 1983 apoya a personas con discapacidad intelectual. Mi tesis…
En este primer análisis estudio ACEESCA, una asociación de O Porriño que desde 1983 apoya a personas con discapacidad…

En este primer análisis estudio ACEESCA, una asociación de O Porriño que desde 1983 apoya a personas con discapacidad intelectual. Mi tesis es que encarna bien la orientación a las necesidades y el arraigo territorial de la economía social y solidaria (ESS), pero tiene pendientes tres cuestiones: su autonomía frente a la Administración, la participación real de las personas a las que atiende y su conexión con el resto del ecosistema de la ESS.

  1. Quién es ACEESCA

ACEESCA (Asociación de Apoyo a Personas con Diversidad Intelectual) nació en 1983 en O Porriño por iniciativa de padres y madres de personas con discapacidad intelectual. Es una entidad sin ánimo de lucro y declarada de utilidad pública. Según sus estatutos, su misión es «contribuír a la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual, de sus familias y del contorno” promoviendo sus derechos, su autonomía y su autodeterminación (Xunta de Galicia, 2025).

Tiene la sede en Torneiros (O Porriño), pero actúa en toda la comarca: atiende a personas de 14 concellos del sur de Pontevedra. En 2025 daba servicio a 104 personas con discapacidad intelectual y a sus familias, a través de una red de servicios que acompaña a la persona durante todo su ciclo vital (Diputación de Pontevedra, 2025):

Servicio Para quién Dimensión (2025)
Atención temprana Niños y niñas de 0 a 6 años de 7 concellos 224 menores
Centro de educación especial Alumnado con necesidades de apoyo 32 alumnos/as
Centro ocupacional Personas mayores de 16 años 37 personas
Centro de día Personas mayores de 16 años 38 personas
Centro especial de empleo Lume S.L. Personas con discapacidad en edad laboral 54 trabajadores/as, más del 70 % con discapacidad
Residencia «Miña casa, miña comunidade» (en obras) Vivienda con apoyos 40 plazas de vivienda + 10 de centro de día

 

El CEE Lume trabaja en jardinería, limpieza, apoyo a la dependencia y transporte. Además, gestiona la cafetería Lume, en el parque O Piñeiro de Torneiros, donde se imparte un programa de formación dual en hostelería financiado por la Xunta (Xunta de Galicia, 2024).

Fuentes consultadas sobre la entidad: acta de la Diputación de Pontevedra (2025), nota de prensa de la Xunta sobre la cafetería Lume (2024) y convenio con la Consellería de Educación (2025).

  1. Dónde se sitúa ACEESCA dentro de la ESS

Los materiales del reto definen la ESS como el conjunto de iniciativas que priorizan las necesidades de las personas por encima del lucro y que se gestionan de forma democrática. Tienen tres ejes vertebradores: la gestión democrática y participativa, la orientación a las necesidades humanas y el compromiso con la comunidad (UOC, s. f.-a).

Dentro del ámbito social y solidario, ACEESCA pertenece a la vertiente socioempresarial, porque ese subámbito se delimita por la forma jurídica, y entre las formas que incluye están las asociaciones (tercer sector social) y los centros especiales de empleo (UOC, s. f.-c). No encaja en la vertiente sociocomunitaria, que reúne iniciativas informales sin forma jurídica propia, como grupos de consumo o bancos de tiempo (UOC, s. f.-d).

Esta ubicación se entiende mejor con el debate teórico que recogen Pérez de Mendiguren y Etxezarreta (2015). La economía social de tradición europea se define sobre todo por criterios jurídico-formales (asociaciones, cooperativas, mutualidades) y está muy institucionalizada. La economía solidaria, con fuerte arraigo en América Latina, se define más por sus valores y por un proyecto político de transformación, y critica a la primera por su «isomorfismo institucional»: parecerse cada vez más a las empresas o a la Administración con las que convive. ACEESCA encaja claramente en la primera tradición: es una asociación con forma jurídica, utilidad pública y convenios con la Administración. La pregunta crítica es cuánto conserva del componente transformador que reivindica la segunda. Los autores defienden una «unidad en la diferencia», y desde esa idea ACEESCA no tendría que renunciar a su perfil institucional, sino sumar una agenda compartida con el resto de la ESS.

Esta clasificación, sin embargo, no basta para dar el análisis por cerrado. La propia animación advierte de que una entidad puede tener la forma jurídica adecuada y aun así no cumplir del todo los tres ejes (UOC, s. f.-c). Por eso, en vez de suponerlos, los contrasto con lo que he podido documentar:

Eje de la ESS Lo que se observa en ACEESCA Lo que queda por comprobar
Gestión democrática y participativa Asamblea General, Junta Directiva y Grupo de Autogestores; nace de las familias Si las personas con discapacidad deciden de verdad o solo son consultadas. Cómo se gobierna Lume S.L., que es una sociedad limitada
Orientación a las necesidades humanas Acompaña a la persona en todo el ciclo vital: de la atención temprana al empleo y la vivienda Listas de espera y necesidades a las que no llega
Compromiso con la comunidad Actúa en 14 concellos, colabora con los colegios y genera empleo local Si coopera con otras entidades de la ESS (intercooperación, mercado social)

 

También hay una conexión con la economía reproductiva que no se ve a primera vista. ACEESCA la fundaron en 1983 familias que asumían en solitario el cuidado de sus hijos e hijas. Lo que hicieron fue colectivizar y profesionalizar un trabajo de cuidados que, como subraya la economía feminista, recae históricamente sobre las mujeres (UOC, s. f.-e). Analizar la entidad con perspectiva de género (por ejemplo, quién cuida en las familias usuarias y quién forma la plantilla) es una línea que quiero seguir en los próximos retos.

  1. Mapa de la entidad

Las dos patas tienen lógicas económicas distintas. Los servicios de atención de la asociación dependen sobre todo de fondos públicos, mientras que el CEE Lume obtiene ingresos vendiendo servicios en el mercado, además de recibir ayudas propias de los CEE.

  1. Posicionamiento en su sector

ACEESCA está en la frontera entre tres de los cuatro ámbitos del sistema socioeconómico (UOC, s. f.-b). Esa posición le da fuerza, pero también la hace vulnerable.

  • Frente al ámbito público redistributivo. La mayor parte de sus servicios (atención temprana, educación especial, centro de día, residencia) cubren derechos sociales que la Administración tiene que garantizar. ACEESCA los presta por delegación o en colaboración: tiene convenios con la Consellería de Educación (Xunta de Galicia, 2025) y ha pedido fondos a la Diputación y a la Xunta para la residencia (Diputación de Pontevedra, 2025). Es, por tanto, un ejemplo de la colaboración entre la ESS y el sector público de la que habla el webinar (Espelt, s. f.).
  • Frente al ámbito mercantil competitivo. Con el CEE Lume compite en mercados abiertos (jardinería, limpieza, transporte, hostelería) con empresas convencionales. Su ventaja diferencial no es el precio, sino el valor social. Aquí la contratación pública responsable es una oportunidad clara: la Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público permite reservar contratos a centros especiales de empleo de iniciativa social (disposición adicional cuarta).
  • Dentro del ámbito social y solidario. Su sector de referencia es el de las entidades de familias de personas con discapacidad intelectual. En Galicia hay otras asociaciones parecidas, y ACEESCA se distingue por su arraigo comarcal y por cubrir todo el ciclo vital en un mismo territorio.

Un dato que hace pensar: en mi búsqueda no he encontrado a ACEESCA en los directorios y herramientas de auditoría de la ESS que propone el reto (Pam a Pam, REAS, balance social). Su identidad pública es la de una entidad del ámbito de la discapacidad, más que la de una entidad de la ESS.

Villalba-Eguiluz y Pérez-de-Mendiguren (2019) ayudan a ver hacia dónde podría moverse. Para que la ESS sea una vía hacia el buen vivir, proponen medidas concretas como la contratación pública responsable, los mercados sociales y circuitos económicos locales y repensar el trabajo y el bienestar en torno a la sostenibilidad de la vida. ACEESCA ya está en el tercer punto, porque su actividad es cuidar. Los dos primeros, en cambio, son justo sus oportunidades pendientes: las reservas de contratos para el CEE Lume y la integración en un mercado social gallego.

  1. Elementos de valor

Lo que más aporta ACEESCA es la inclusión: lo que en otras empresas es una práctica añadida, aquí es la razón de ser de la entidad. En la tabla relaciono sus puntos fuertes con los principios de la Carta de la Economía Solidaria de REAS que propone el webinar (UOC, 2026) y con los criterios de Pam a Pam.

Elemento de valor Principio REAS Evidencia
La inclusión es su objeto social: atiende a 104 personas con discapacidad intelectual y a sus familias Equidad Misión estatutaria; en Pam a Pam correspondría al nivel máximo del criterio de cohesión social: «una empresa cuyo objetivo es la integración social»
Empleo para personas con discapacidad: 54 personas en Lume, más del 70 % con discapacidad, y formación dual en hostelería y jardinería Trabajo digno Diputación de Pontevedra (2025); Xunta de Galicia (2024)
Acompañamiento durante todo el ciclo vital, de la atención temprana (0-6 años) a la vivienda con apoyos Orientación a las necesidades humanas Red de seis servicios en un mismo territorio
Origen comunitario y gobernanza asociativa: la fundaron familias y tiene Asamblea y Grupo de Autogestores Cooperación / gestión democrática Forma jurídica de asociación; existencia de órganos de autorrepresentación
Arraigo territorial: 14 concellos, colaboración con los colegios y una cafetería abierta en un parque público de Torneiros Compromiso con el entorno Convenio con la Consellería de Educación (2025)
Sin ánimo de lucro: los excedentes no se reparten y se reinvierten en la misión Reparto justo de la riqueza Forma jurídica y declaración de utilidad pública

Hay además un valor que no aparece en la contabilidad: el ahorro para la Administración y para las familias. Servicios como el centro de día o la atención temprana tendría que prestarlos el sector público, y si no existieran el cuidado recaería en los hogares. Una metodología como el retorno social de la inversión (SROI), que el webinar presenta para traducir el impacto social a lenguaje financiero, permitiría cuantificarlo y sería un argumento de peso para negociar financiación.

  1. Retos identificados

 

  1. Dependencia de la financiación pública y autonomía. La residencia cuesta 4.301.499,67 € y en febrero de 2025 aún faltaban 1.550.028,29 €. Tenía que terminarse en diciembre de 2025 porque dependía de fondos europeos. La moción para financiarla salió adelante en comisión con 8 votos a favor y 9 abstenciones (Diputación de Pontevedra, 2025). Es decir, un proyecto central para la entidad queda a merced de la coyuntura política. El cuarto principio cooperativo pide que los acuerdos con gobiernos no comprometan la autonomía. La entrevista a Almena muestra que se puede recibir buena parte de los ingresos de la Administración y, a la vez, hacer incidencia política y exigir rendición de cuentas. Queda por ver si ACEESCA tiene esa capacidad de incidencia.
  2. ¿Quién decide? La misión habla de autodeterminación, pero la entidad la fundaron y la gobiernan, previsiblemente, las familias. El Grupo de Autogestores es una buena señal, pero hay que saber si tiene voz o también voto. Es el primer criterio de Pam a Pam, la democracia interna, y el punto donde una entidad de discapacidad puede caer en el paternalismo.
  3. El CEE: ¿trampolín o techo? Los centros especiales de empleo son una herramienta reconocida de la vertiente socioempresarial, pero hay un debate abierto sobre si facilitan el paso al empleo ordinario o lo sustituyen. Además, Lume es una sociedad limitada: conviene comprobar cómo participan sus trabajadores y trabajadoras en la gestión y cuáles son sus condiciones laborales (por ejemplo, la horquilla salarial que evalúa Pam a Pam).
  4. Perspectiva de género. El cuidado de personas con discapacidad sigue recayendo mayoritariamente en las mujeres, tanto en las familias como en las plantillas del sector. Siguiendo a Almena, no basta con mirar la paridad: hay que ver cómo se reparten los cuidados, quién ocupa los cargos y si se tiene en cuenta la doble discriminación de las mujeres con discapacidad. No he encontrado información pública sobre esto.
  5. Poca conexión con el ecosistema de la ESS. ACEESCA no aparece en los directorios de la ESS y no consta que forme parte de redes como REAS ni del mercado social. Eso le hace perder intercooperación, por ejemplo, proveedores de la ESS, finanzas éticas o clientes del mercado social, que la animación 9 presenta como el mecanismo que hace viables los proyectos.
  6. Transparencia y presencia digital. La información más detallada sobre la entidad no la he encontrado en sus canales, sino en documentos de la Diputación y de la Xunta. Mejorar la transparencia externa y hacer un balance social conectaría con los retos 2 (plataformas) y 3 (finanzas)

7. Evidencias de la investigación de campo

Para que la entrevista sea sólida y comparable, la he estructurado con los 15 criterios del cuestionario de Pam a Pam (UOC, s. f.-g). Cada criterio responde a uno de los retos anteriores:

Bloque Criterio Pregunta a la entidad Respuesta / evidencia
Organización interna 1. Democracia interna ¿Quién forma la Asamblea y la Junta? ¿Vota el Grupo de Autogestores?
Organización interna 2. Desarrollo personal ¿Hay formación y medidas de conciliación para la plantilla?
Organización interna 3. Perspectiva feminista ¿Qué proporción de mujeres hay en la plantilla y en los cargos? ¿Hay plan de igualdad?
Organización interna 4. Condiciones laborales ¿Qué convenio se aplica en Lume? ¿Cuál es la horquilla salarial?
Impacto social 5. Proveedores y economía local ¿Priorizan proveedores de la comarca?
Impacto social 6. Intercooperación ¿Forman parte de alguna red (Plena Inclusión, REAS, otras)?
Impacto social 7. Licencias libres ¿Usan software libre?
Impacto social 8. Finanzas éticas ¿Trabajan con banca ética? ¿Qué peso tienen los fondos públicos sobre el total de ingresos?
Impacto social 9. Transparencia ¿Publican cuentas y memoria anual?
Impacto social 10. Cohesión social ¿Cuántas personas han pasado del CEE o la formación dual a la empresa ordinaria?
Impacto social 11. Transformación social ¿Hacen incidencia política o sensibilización?
Impacto social 12. Arraigo territorial ¿Cómo colaboran con los concellos y el tejido local?
Impacto ambiental 13. Sostenibilidad ambiental ¿Aplican criterios ecológicos en jardinería y limpieza?
Impacto ambiental 14. Gestión de residuos ¿Qué hacen con los residuos de poda y de la cafetería?
Impacto ambiental 15. Consumo energético ¿Tienen proveedor de energía renovable? ¿La residencia nueva es eficiente?

8. Conclusión

ACEESCA cumple con claridad el eje de orientación a las necesidades humanas y el de compromiso con la comunidad: lleva más de cuatro décadas organizando, desde las familias, una respuesta que el mercado no ofrecía y que la Administración no cubría del todo. El eje que más preguntas deja abiertas es el de la gestión democrática: hay que ver hasta qué punto las propias personas con discapacidad deciden, y cómo encaja una S.L. en ese modelo.

Dicho en los términos de Pérez de Mendiguren y Etxezarreta (2015), ACEESCA es una entidad sólida de la economía social y le falta dar el paso hacia la economía solidaria. Su reto estratégico es dejar de ser solo una prestadora de servicios dependiente de fondos públicos y reconocerse como parte del ecosistema de la ESS. Eso pasa por intercooperar, medir y comunicar su impacto (balance social o SROI) y ganar autonomía, en la línea de las estrategias que proponen Villalba-Eguiluz y Pérez-de-Mendiguren (2019). Esta es la hipótesis que contrastaré con el trabajo de campo y en los próximos retos.

Referencias

  • Diputación de Pontevedra. (2025). Acta da reunión ordinaria da Comisión Informativa de Igualdade, Políticas Sociais, Familia e Reto Demográfico celebrada o día 21 de febreiro de 2025. https://www.depo.gal/documents/37861/12305537/acta_comision_igualdade_21_febreiro_2025.pdf
  • Espelt, R. (s. f.). Análisis de una entidad de la Economía Social y Solidaria (ESS) [Webinar]. Universitat Oberta de Catalunya.
  • Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público. Boletín Oficial del Estado, 272, de 9 de noviembre de 2017. https://www.boe.es/eli/es/l/2017/11/08/9/con
  • Pérez de Mendiguren, J. C. y Etxezarreta, E. (2015). Sobre el concepto de economía social y solidaria: aproximaciones desde Europa y América Latina. Revista de Economía Mundial, (40), 123-144. https://uhu.es/publicaciones/ojs/index.php/REM/article/view/3994
  • UOC. (s. f.-a). Animación 1. La ESS: contextualización [Vídeo]. Universitat Oberta de Catalunya.
  • UOC. (s. f.-b). Animación 2. Los ámbitos de la ESS [Vídeo]. Universitat Oberta de Catalunya.
  • UOC. (s. f.-c). Animación 3. La ESS en su vertiente socioempresarial [Vídeo]. Universitat Oberta de Catalunya.
  • UOC. (s. f.-d). Animación 4. La ESS en su vertiente sociocomunitaria [Vídeo]. Universitat Oberta de Catalunya.
  • UOC. (s. f.-e). Animación 5. La economía reproductiva [Vídeo]. Universitat Oberta de Catalunya.
  • UOC. (s. f.-f). Animación 7. Las cooperativas [Vídeo]. Universitat Oberta de Catalunya.
  • UOC. (s. f.-g). Entrevista a Pam a Pam [Vídeo]. Universitat Oberta de Catalunya.
  • UOC. (s. f.-h). Entrevista a Almena, cooperativa feminista [Vídeo]. Universitat Oberta de Catalunya.
  • UOC. (s. f.-i). Animación 9. Registro y auditoría de la ESS [Vídeo]. Universitat Oberta de Catalunya.
  • Villalba-Eguiluz, U. y Pérez-de-Mendiguren, J. C. (2019). La economía social y solidaria como vía para el buen vivir. Revista Iberoamericana de Estudios de Desarrollo, 8(1), 106-136. https://doi.org/10.26754/ojs_ried/ijds.338
  • Xunta de Galicia. (2024, 28 de agosto). La Xunta apoya la apuesta de Aceesca por la integración laboral de las personas con discapacidad intelectual [Nota de prensa]. https://www.xunta.gal/es/notas-de-prensa/-/nova/004708/xunta-apoya-apuesta-aceesca-por-integracion-laboral-las-personas-con-discapacidad
  • Xunta de Galicia. (2025). Convenio de colaboración entre a Consellería de Educación, Ciencia, Universidades e Formación Profesional e a Asociación de Apoyo a Personas con Diversidad Intelectual (ACEESCA). https://convenios.xunta.gal/consultaconvenios/documento/55df23c4-1e7c-4e61-974b-f1f1c6548a21

Declaración de uso de inteligencia artificial

Herramienta: Claude (Anthropic).

Criterio de selección: permite transcribir los recursos audiovisuales del reto, buscar información pública con fuentes enlazadas y verificables, y proponer una estructura de análisis.

Prompts utilizados:

  • «Necesito que me aportes documentación sobre Aceesca, de O Porriño»
  • «Relación con el ESS (economía social y solidaria) y contextualización sobre el sector público»
  • «Revísame lo que he hecho y dime si me falta algo por puntualizar»

Uso: revisión de la información y del documento R1: Análisis crítico de ACEESCA, Beatriz Alonso.

 

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Reto 1. Análisis de Menjador Ca la Rosa SCCL

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Reto 1. Análisis de Menjador Ca la Rosa SCCL

1. Presentación de la entidad y relación con la Economía Social y Solidaria La entidad que he seleccionado es Menjador Ca la…
1. Presentación de la entidad y relación con la Economía Social y Solidaria La entidad que he seleccionado es…

1. Presentación de la entidad y relación con la Economía Social y Solidaria

La entidad que he seleccionado es Menjador Ca la Rosa SCCL, una cooperativa de trabajo de iniciativa social sin ánimo de lucro, situada en el barrio de La Sagrera, en Barcelona. Se constituyó en marzo de 2015 a partir de la iniciativa de varias familias que querían ofrecer una alimentación más saludable y de calidad a sus hijos.

Actualmente, la cooperativa ofrece servicios de comedor infantil, catering, talleres de cocina y actividades de cocina comunitaria. Su actividad se basa principalmente en la utilización de productos sostenibles, de temporada y de proximidad.

Considero que esta entidad está relacionada con la Economía Social y Solidaria (ESS) porque intenta combinar una actividad económica con unos objetivos sociales y ambientales. Según los contenidos trabajados en los recursos de aprendizaje de la UOC, la ESS plantea una economía que no se centra únicamente en obtener beneficios económicos, sino que también tiene en cuenta las necesidades de las personas y de la comunidad.

Menjador Ca la Rosa pertenece principalmente al ámbito socioempresarial de la ESS, ya que desarrolla una actividad económica mediante una cooperativa. Este modelo se relaciona con la participación democrática de los socios y con una organización donde el trabajo tiene más importancia que el capital.

Aunque su forma jurídica responde a estos principios, sería interesante conocer cómo se toman las decisiones en la práctica y qué participación tienen actualmente sus socios.

2. Posicionamiento en el mercado y elementos de valor

Menjador Ca la Rosa desarrolla su actividad dentro del sector de la restauración colectiva y los servicios de alimentación.

En este sector existen empresas que ofrecen servicios similares, como comedores escolares o catering. Ca la Rosa intenta diferenciarse mediante una alimentación más sostenible y una relación cercana con los productores del territorio.

En su página web explica que trabaja directamente con agricultores y cooperativas de zonas como el Vallès y el Maresme. Destaca que sus menús se adaptan a los alimentos de temporada y que ofrecen alternativas para personas con alergias o intolerancias.

Uno de los aspectos que más me ha llamado la atención es que no entienden la alimentación únicamente como preparar y servir comida. En el comedor infantil también buscan que los niños aprendan de dónde vienen los alimentos y adquieran hábitos saludables.

Otro elemento importante es su vinculación con el barrio. Por ejemplo, impulsan iniciativas relacionadas con los productores locales y realizan actividades de cocina comunitaria para aprovechar alimentos que ya no pueden venderse en algunos comercios.

Desde mi punto de vista, estos aspectos aportan un valor añadido respecto a una empresa convencional de restauración, porque tienen en cuenta tanto la alimentación como sus consecuencias sociales y ambientales.

También considero positivo que el proyecto haya surgido de las propias necesidades de las familias, ya que demuestra que una iniciativa económica puede nacer para resolver una necesidad colectiva.

3. Retos y dificultades de la cooperativa

Aunque Menjador Ca la Rosa presenta características positivas, también considero que puede enfrentarse a diferentes dificultades.

Una de ellas es conseguir mantener precios accesibles utilizando productos sostenibles y de proximidad. Este tipo de alimentación puede implicar unos costes que dificulten competir con empresas de restauración de mayor tamaño.

Otro posible reto es mantener el equilibrio entre la actividad económica y los valores sociales. Como cualquier organización, la cooperativa necesita obtener ingresos suficientes para cubrir sus gastos y mantener los puestos de trabajo.

También puede resultar complicado ampliar sus servicios sin perder la relación cercana con las familias, los productores y las entidades del barrio.

En una entrevista publicada por FoodCoop BCN en 2020, Rosa Batalla, vinculada a Menjador Ca la Rosa, explicaba la importancia de acercar el consumo agroecológico a más personas y mejorar las infraestructuras necesarias para desarrollar estos proyectos.

Esta información me parece interesante porque muestra que uno de los retos de las iniciativas de la ESS es conseguir que sus propuestas lleguen a más población.

De todas formas, no he encontrado información económica actualizada que permita conocer con exactitud la situación financiera de la cooperativa. Por tanto, las dificultades relacionadas con los costes y la competencia son posibles retos que considero importantes, pero no problemas que haya podido confirmar directamente.

4. Investigación realizada y valoración crítica

Para realizar este primer análisis he consultado principalmente la página web oficial de Menjador Ca la Rosa, una publicación sobre su constitución como cooperativa y una entrevista realizada a Rosa Batalla por FoodCoop BCN.

Captura de la web oficial de Menjador Ca la Rosa, donde se presentan sus servicios y su puesta por los productos sostenibles.
Figura 1. Servicios y compromiso con la alimentación sostenible de Menjador Ca la Rosa. Fuente: web oficial de la cooperativa https://menjadorcalarosa.cat/
Captura del artículo de Menjador Ca la Rosa sobre su constitución como cooperativa de trabajo de iniciativa social sin ánimo de lucro y sus tres tipos de socias
Figura 2. Constitución de Ca la Rosa como cooperativa de iniciativa social y tipos de socias. Fuente: Menjador Ca la Rosa  https://menjadorcalarosa.cat/blog/cooperativa-ja-es-realitat

La información de su página web permite conocer sus servicios, sus valores y su relación con los productores locales. También explica su participación en diferentes redes relacionadas con el cooperativismo y la sostenibilidad.

Por otra parte, la publicación de abril de 2015 permite comprobar que la entidad se constituyó como cooperativa de trabajo de iniciativa social sin ánimo de lucro. En esta publicación se mencionaban tres tipos de socios: trabajadores, colaboradores y voluntarios.

La entrevista de FoodCoop BCN aporta información sobre los orígenes del proyecto y su relación con el consumo agroecológico.

Estas fuentes me han permitido conocer mejor la entidad y relacionarla con algunos de los conceptos estudiados en los materiales de la UOC, especialmente el cooperativismo, la orientación hacia las personas y el compromiso con el territorio.

Hay que tener en cuenta que buena parte de la información procede de la propia cooperativa. Por eso, aunque resulta útil para conocer sus objetivos, no permite comprobar todos los aspectos de su funcionamiento.

Por el momento, esta investigación se ha basado en fuentes documentales y entrevistas publicadas. No he realizado una visita ni una entrevista personal a la entidad.

Después de analizar la información, considero que Menjador Ca la Rosa es un ejemplo interesante de Economía Social y Solidaria porque intenta demostrar que una actividad tan cotidiana como la alimentación puede organizarse teniendo en cuenta otros valores además del beneficio económico.

Lo que más valoro es su compromiso con la alimentación saludable, la proximidad de los productos y su relación con el barrio de La Sagrera.

No obstante, creo que sería necesario conocer mejor su organización interna y su situación económica para valorar de una manera más completa si todos los principios de la ESS se aplican en su funcionamiento diario.

En conclusión, considero que Menjador Ca la Rosa presenta características que encajan con la Economía Social y Solidaria, aunque todavía existen aspectos que requieren una investigación mucho más profunda.

5. Fuentes consultadas

Fuentes consultadas (formato APA)

Menjador Ca la Rosa, SCCL. (s. f.). Ca la Rosa. https://menjadorcalarosa.cat/es/

Menjador Ca la Rosa, SCCL. (s. f.). Cooperativa de treball. https://menjadorcalarosa.cat/qui-som

Menjador Ca la Rosa, SCCL. (2015, 2 de abril). La cooperativa ya es una realidad. https://menjadorcalarosa.cat/blog/cooperativa-ja-es-realitat

FoodCoop BCN. (2020, 9 de abril). No puede ser que seamos tantas consumidoras convencidas y que no tengamos articulado nuestro consumo. https://foodcoopbcn.cat/es/rosa-batalla-no-puede-ser-que-seamos-tantas-consumidoras-convencidas-y-que-no-tengamos-articulado-nuestro-consumo/

Universitat Oberta de Catalunya. (s. f.). Recursos audiovisuales sobre Economía Social y Solidaria [Material didáctico de la asignatura Alternativas Económicas].

Debate0en Reto 1. Análisis de Menjador Ca la Rosa SCCL

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[R1] Enunciado: analiza la entidad seleccionada

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[R1] Enunciado: analiza la entidad seleccionada

1. Introducción y objetivo del análisis En este primer reto voy a profundizar un poco más en Federalcoop Prahova, una cooperativa de…
1. Introducción y objetivo del análisis En este primer reto voy a profundizar un poco más en Federalcoop Prahova,…

1. Introducción y objetivo del análisis

En este primer reto voy a profundizar un poco más en Federalcoop Prahova, una cooperativa de consumo situada en Ploiești, Rumanía. Como comenté en el Reto 0, elegí esta entidad porque se encuentra en la región de donde provengo y me parece interesante conocer mejor cómo funciona una cooperativa de mi país.

Mi intención es investigar cómo se organiza Federalcoop Prahova y hasta qué punto sigue los principios de la Economía Social y Solidaria (ESS), especialmente en la participación de los socios y la toma de decisiones.

También analizaré su actividad económica, cómo ha evolucionado en los últimos años y qué dificultades puede tener. Para ello, utilizaré la información pública que he encontrado, intentando conocer tanto sus puntos fuertes como los aspectos que todavía quedan por investigar.

2. Presentación y contexto de Federalcoop Prahova

Federalcoop Prahova es una cooperativa de consumo que está en Ploiești, en la región de Prahova, Rumanía. Su sede está en Strada Democrației 60-62 y se dedica principalmente al comercio minorista de productos no alimentarios.

Buscando información en Comercial.ro, encontré que empezó su actividad en 1992 y que en 2005 se registró de nuevo. Según los datos de 2025, tenía 19 trabajadores. La verdad es que no esperaba encontrar una cooperativa de mi zona que llevara tantos años funcionando.

Aunque soy de Prahova, antes de este trabajo no sabía casi nada de Federalcoop. La escogí porque era de mi región y quería hacer el trabajo sobre algo relacionado con Rumanía. Ahora que he empezado a buscar información, me he dado cuenta de que sé bastante poco sobre cómo funcionan las cooperativas. Por eso, aparte de mirar los datos de la empresa, quiero saber cómo se organizan los socios y cómo toman las decisiones.

3. Relación con los principios de la ESS

Antes de empezar esta asignatura, yo pensaba que una cooperativa era simplemente una empresa que pertenecía a varias personas. No me había parado a pensar mucho más en cómo funcionaban ni en qué las diferenciaba de otras empresas.

Con lo que hemos estudiado sobre la Economía Social y Solidaria, he aprendido que no se trata solo de ganar dinero. También importa cómo se toman las decisiones, que los socios puedan participar y que se tenga en cuenta a las personas que forman parte de la cooperativa.

Una de las cosas que más me ha llamado la atención es la importancia que tiene la participación de los socios. Yo antes pensaba que las decisiones las tomarían unas pocas personas, como pasa en muchas empresas, pero ahora entiendo que en una cooperativa la idea es que los socios tengan voz y puedan participar en su funcionamiento.

En el caso de Federalcoop Prahova, todavía no sé si esto se cumple realmente. He buscado información sobre cómo se organiza, pero casi todo lo que encuentro son datos económicos. Sé que es una cooperativa de consumo, pero no he podido averiguar cómo hacen las asambleas, quién participa en las decisiones o qué hacen con los beneficios.

Esto me ha hecho darme cuenta de que no puedo pensar que una empresa cumple todos los principios de la ESS solo porque sea una cooperativa. Para saberlo tendría que conocer mejor cómo funciona por dentro.

Por eso, una de las cosas que quiero investigar más adelante es si los socios de Federalcoop participan realmente en las decisiones y si se tiene en cuenta su opinión. Creo que así podría entender mejor qué diferencia hay entre esta cooperativa y una empresa tradicional.

4. Actividad económica y evolución financiera

Federalcoop Prahova se dedica principalmente al comercio minorista de productos no alimentarios. Para conocer un poco mejor su situación económica, he buscado los datos que aparecen publicados sobre la cooperativa.

Según la información de 2025, tuvo una facturación de 3.325.292 RON y un beneficio neto de 352.149 RON. Comparando estos datos con los del año anterior, vi que la facturación había bajado un 5 %, pero el beneficio había subido un 109,6 %. Me llamó la atención porque pensaba que, si una empresa vendía menos, también ganaría menos dinero, pero aquí no ha pasado eso.

También he visto que el número de trabajadores pasó de 21 a 19. No es una diferencia muy grande, pero creo que sería interesante saber por qué ha bajado. Lo mismo ocurre con los beneficios: con los datos que he encontrado no puedo saber qué ha hecho que aumenten tanto.

Al mirar estas cifras me he dado cuenta de que puedo conocer cómo le va económicamente a Federalcoop, pero no cómo afecta esto a los socios o a los trabajadores. Por eso creo que los datos económicos son útiles, aunque no son suficientes para entender cómo funciona la cooperativa.

5. Posicionamiento en el mercado y propuesta de valor

Federalcoop Prahova se dedica al comercio minorista, así que tiene que competir con otras tiendas y supermercados de la zona. Hoy en día hay muchas opciones para comprar y creo que para una cooperativa como esta no debe ser fácil competir con las grandes cadenas.

En mi opinión, las grandes empresas tienen bastante ventaja porque pueden ofrecer más productos, hacer ofertas y atraer a más clientes. Además, creo que mucha gente hoy en día prefiere ir a supermercados grandes porque encuentra casi todo en el mismo sitio. Yo misma muchas veces me fijo más en el precio y en la comodidad que en el tipo de empresa que hay detrás.

La verdad es que, cuando elegí Federalcoop para el trabajo, no me había planteado qué podía tener de diferente respecto a otras tiendas. Pensaba que, al ser una cooperativa, funcionaría de otra manera, pero ahora veo que no puedo saberlo solo mirando los datos que aparecen en internet.

Tampoco he encontrado mucha información sobre sus clientes o sobre por qué la gente compra allí. Creo que, para poder competir, Federalcoop tendría que ofrecer algo que haga que las personas la elijan frente a otras tiendas, ya sea por sus productos, por el trato o por su relación con la gente de la zona. Pero no sé si actualmente es así.

Me gustaría conocer mejor este aspecto, porque para mí no basta con que sea una cooperativa. También tiene que conseguir que los clientes quieran seguir comprando allí.

6. Análisis crítico: fortalezas y retos

Después de mirar toda la información que he encontrado sobre Federalcoop Prahova, creo que uno de sus puntos fuertes es que lleva muchos años funcionando. Empezó su actividad en 1992 y sigue activa, algo que me parece importante, sobre todo teniendo en cuenta la competencia que hay hoy en día.

También me ha llamado la atención que en 2025 sus beneficios aumentaran bastante, aunque la facturación bajó un poco. Para mí es una buena señal que siga teniendo beneficios, pero tampoco puedo decir que todo vaya bien solo por eso, porque no sé qué ha provocado ese cambio.

Por otro lado, creo que uno de sus mayores retos es competir con las grandes cadenas comerciales. Como comenté antes, pienso que muchas personas eligen dónde comprar por el precio y la comodidad. Si Federalcoop no consigue ofrecer algo que la diferencie, puede ser difícil atraer a nuevos clientes.

Otra cosa que me hace pensar es que haya pasado de 21 a 19 trabajadores. No sé por qué ha ocurrido y no quiero sacar conclusiones sin tener más información, pero me parece un tema importante, especialmente porque estamos hablando de una cooperativa.

Y algo que todavía me genera dudas es cómo participan los socios. Hemos estudiado que la participación y las decisiones democráticas son importantes en la Economía Social y Solidaria, pero no he encontrado información suficiente para saber cómo se aplican en Federalcoop.

En general, creo que Federalcoop tiene a su favor los años que lleva funcionando y que sigue obteniendo beneficios. Pero también tiene retos, como la competencia, los cambios en el empleo y demostrar en la práctica qué la hace diferente de una empresa convencional.

7. Evidencias y limitaciones de la investigación

Para hacer este trabajo he buscado información sobre Federalcoop Prahova en varias páginas de Rumanía, como Comercial.ro, Firmoteca y Termene.ro. Ahí he encontrado los datos económicos, el número de trabajadores y la actividad de la cooperativa.

Lo que más me ha costado ha sido encontrar información sobre cómo funciona por dentro. Pensaba que encontraría algo sobre los socios o las asambleas, pero casi todas las páginas hablan de cifras, trabajadores y datos de la empresa.

Tampoco he hablado todavía con nadie de Federalcoop, así que hay cosas que no puedo saber. Por ejemplo, no sé cómo toman las decisiones, si todos los socios participan o qué hacen con los beneficios. Prefiero dejar estas preguntas abiertas antes que dar por hecho algo que no he podido comprobar.

Para el próximo trabajo quiero intentar encontrar un correo electrónico o un teléfono de Federalcoop y contactar con ellos. Me gustaría preguntar cómo se organizan, si hacen reuniones o asambleas y quién decide qué se hace con los beneficios.

También quiero preguntar por qué el número de trabajadores ha pasado de 21 a 19 y si ha habido algún cambio importante en la cooperativa durante los últimos años.

Si no consigo hablar con nadie, intentaré buscar más información pública sobre su funcionamiento. Con esto espero poder comparar lo que hemos estudiado sobre la ESS con lo que realmente pasa en Federalcoop, porque de momento conozco más sus datos económicos que su manera de trabajar.

8. Conclusiones y reflexión personal

Cuando elegí Federalcoop Prahova para este trabajo, lo hice principalmente porque soy de esa región de Rumanía y me apetecía investigar algo de mi zona. La verdad es que no sabía casi nada de esta cooperativa y tampoco pensaba que me costaría tanto encontrar información.

Con este trabajo he conocido un poco más su actividad y su situación económica. Me sorprendió que llevara tantos años funcionando y también que sus beneficios hubieran subido tanto en 2025, aunque las ventas bajaron. Pero lo que más me ha hecho pensar es que conocer los números de una empresa no significa saber cómo funciona realmente.

Antes pensaba que, por ser una cooperativa, ya tendría una forma de trabajar diferente. Ahora veo que no puedo dar eso por hecho. Me falta saber qué papel tienen los socios, cómo se toman las decisiones y si se aplican los principios de la ESS que hemos estudiado.

Para el próximo trabajo quiero intentar hablar con alguien de Federalcoop y aclarar estas dudas. También me gustaría entender por qué ha bajado el número de trabajadores. Aunque todavía me falta bastante por conocer, este trabajo me ha servido para mirar las cooperativas de otra manera y hacerme preguntas que antes ni me planteaba.

9. Fuentes APA y declaración de uso de IA

Fuentes consultadas (APA 7)

Comercial.ro. (s. f.). Federalcoop Prahova Societate Cooperativă de Consum. https://comercial.ro/firme/federalcoop-prahova-societate-cooperativa-de-consum-1345288

Firmoteca. (s. f.). Federalcoop Prahova Societate Cooperativă de Consum. https://firmoteca.ro/firma/federalcoop-prahova-societate-cooperativa-de-consum-1345288

Termene.ro. (s. f.). Federalcoop Prahova Societate Cooperativa de Consum. https://termene.ro/firma/1345288-FEDERALCOOP-PRAHOVA-SOCIETATE-COOPERATIVA-DE-CONSUM

Declaración de uso de inteligencia artificial

Para realizar este trabajo he utilizado ChatGPT como herramienta de apoyo para organizar la información que he encontrado sobre Federalcoop Prahova, preparar borradores de algunos apartados y mejorar la claridad de los textos. También lo he utilizado para revisar el documento y comprobar si respondía a los comentarios de la profesora.

Prompts utilizados durante la revisión del trabajo:

  1. «Revisa si se entiende bien lo que acabo de escribir».
  2. «Comprueba todo el documento para ver si cumple con los comentarios de la profesora y los requisitos de la actividad».
  3. «¿Son mis evidencias relevantes para la actividad?».
  4. «¿Sirven estos recursos gráficos para que la actividad sea más atractiva visualmente?».

 

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Toquem Fusta

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Presentación y elección de la entidad Toquem Fusta es una cooperativa de carpintería , en Montcada i Reixac, mi ciudad . Su…
Presentación y elección de la entidad Toquem Fusta es una cooperativa de carpintería , en Montcada i Reixac, mi…

Presentación y elección de la entidad

Toquem Fusta es una cooperativa de carpintería , en Montcada i Reixac, mi ciudad . Su razón social es Col·lectiva TF, SCCL.El equipo está formado por cinco personas que trabajan juntas desde 2018. Aunque cada una tiene una trayectoria diferente, todas comparten su experiencia en el trabajo con la madera. Se dedican a realizar todo tipo de proyectos, desde muebles a medida y trabajos de interiorismo personalizados hasta pequeñas estructuras de madera.

Elegí esta cooperativa principalmente por su cercania a mi, ya que el taller está cerca de mi casa y eso me permitía tener un contacto más directo con sus integrantes. Además, me resulta interesante  conocer una entidad de  economía social y solidaria  vinculada a un oficio  manual. Quería salir un poco de los ejemplos más habituales, como las ONG o las entidades de inserción social, y centrarme en una cooperativa dedicada a una actividad productiva.

Encaje en la Economía Social y Solidaria

Hay que tener claro que las ESS son el conjunto de iniciativas que priorizan las necesidades de las personas por encima de ganar dinero, con propiedad colectiva, suelen tener una jerarquia democrática i son independentes  a los poderes públicos, auqnue suelen tener subenciones y ayudas de parte del estado. El mismo recurso sitúa el sistema socioeconómico entre dos polos. El polo clásico tiene el poder concentrado y una sostenibilidad solo económica. El polo holístico tiene el poder distribuido y una sostenibilidad integral.

Toquem Fusta pertenece a la vertiente socioempresarial de la ESS, que agrupa a cooperativas y otras formas jurídicas que combinan profesionalización, propiedad colectiva y gestión democrática.Ademas que cumple los tres ejes vertebradores: gestión democrática,
orientación a las necesidades humanas
y compromiso con la comunidad.

Gestión democrática y participación

Según me explicaron, eligieron ser una cooperativa porque querían que todas las personas tuvieran la misma responsabilidad y recibieran los mismos beneficios. Esto nos da una visión muy clara de los los valores de igualdad y equidad que tiene la empresa

tal y como me explicaron:

  • Los proyectos se reparten de forma equitativa, aunque las cinco personas suelen participar en todos, de una forma u otra.
  • Los conflictos se resuelven en asamblea.
  • Propiedad, trabajo y gobierno coinciden en las mismas personas-

esto sitúa a la cooperativa claramente en el polo del poder distribuido.

Desde una mirada crítica, la igualdad formal no garantiza la igualdad real. No he podido conocer cómo se reparten las tareas . Tampoco me han querido concretar el reparto de beneficios( si estos se reparten por igual o no )  Por último, no me quisieron responder si el proyecto está abierto a nuevas socias, como plantea el primer principio cooperativo.

Orientación hacia las personas y compromiso social

La cooperativa afirma que respeta por igual a su producto como a las personas que lo fabrican. Esto nos da que pensar en la  economía de los cuidados trasladada al trabajo productivo. Su rechazo la venta online, tambien va en linea y prefieren afrontar cada encargo como una idea única y definir los detalles con el cliente, lo que mantiene un oficio completo y delicado.

es relevante decir que el equipo esta formado por cinco mujeres y un hombre en un oficio que tradicionalmente ha sido masculinizado. Pero Toquem Fusta  no presenta este rasgo como un valor añadido, ya que tal y como dicen ellas, «el genero a la madera le da igual».

Territorio, cooperación y sostenibilidad

Por lo que me explicaron, una parte importante de la madera que utilizan procede de Cataluña y de zonas cercanas. Creo que demuestra que intentan priorizar los materiales de proximidad, aunque también reconocen que esto puede encarecer el trabajo.

Esta decisión tiene más valor en el contexto de este  sector en concreto ya que, la legislación vigente no permite la creación de grandes volumenes de materias primas, ademas españa tiene el indice de crecimiento de los bosques muy bajo respecto a la media europea. Un estudio sectorial señala además que la madera catalana es poco competitiva en costes y que muchas empresas no la utilizan en su producción.

Por tanto, trabajar en su mayoria con madera de proximidad va a contracorriente del sector y tiene un coste que la propia cooperativa reconoce: les hace menos competitivas y limita las especies con las que pueden trabajar. Es un ejemplo claro de la sostenibilidad integral del polo holístico frente a la sostenibilidad solo económica del polo clásico, y del séptimo principio cooperativo, el interés por la comunidad.

La cooperación entre cooperativas, se puede ver en su propia pagina web, ya que han colaborado con otroas cooperativas u otras de las ESS

  • Trabajos para La Diversa con la cooperativa Lacol (2022).
  • La recepción del Espai Jove del Palau Alòs con voltes.coop (2025).
  • Cabinas de reuniones para la Fundació Unió de Cooperadors de Mataró (2023-2024).
  • Un proceso participativo de autoconstrucción en L’Hospitalet, cercano a la vertiente sociocomunitaria.
  • El patio de una escuela libre en Can Batlló.

Posicionamiento y propuesta de valor

Toquem Fusta desarrolla su actividad en el sector de la carpintería personalizada, las estructuras para exteriores y el mobiliario de interior. Por lo que pude conocer, la mayoría de sus encargos vienen de particulares de Montcada i Reixac y alrededores, que les piden trabajos como pérgolas, cubiertas para jardines o construcciones similares. También colaboran con organizaciones de la economía social y solidaria y han realizado proyectos para instituciones de mayor tamaño. Un ejemplo es el MACBA, donde prepararon muebles para una exposición en 2025.  Cuando hablé con ellas, me comentaron que una de sus principales ventajas frente a otras carpinterías es la relación directa con el cliente y la confianza que transmiten, especialmente a través de la garantía de sus trabajos. Creo que este trato personal puede ser un factor importante a la hora de elegirlos, ya que no solo se contrata un producto, sino también la seguridad de que el resultado será el esperado.

Sin embargo, hay algo que me llamó la atención durante el análisis. Algunos aspectos que definen su manera de trabajar, como utilizar madera de proximidad, apostar por la madera maciza y organizarse de forma democrática, no tienen demasiado protagonismo en su comunicación comercial. En su página web se pueden ver los proyectos realizados y conocer al equipo, pero apenas se explica su modelo cooperativo, su aparición en Pam a Pam o la procedencia de los materiales.

Primeros retos identificados

Durante la conversación, la cooperativa prefirió no profundizar demasiado en algunos temas, sobre todo en los relacionados con los precios, la competencia o la financiación. A pesar de ello, pude identificar cuatro posibles retos a partir de la información que compartieron conmigo y de mi propia reflexión sobre su actividad.

  • El coste de trabajar con madera local. Apostar por materiales de proximidad puede suponer un gasto mayor que utilizar madera importada, especialmente en un sector donde esta última está muy presente. Esto puede dificultar la competencia en precio, sobre todo si los clientes no dan tanta importancia al origen de los materiales. Teniendo en cuenta que buena parte de su clientela procede del mercado convencional, me parece interesante plantear hasta qué punto este compromiso puede mantenerse sin afectar a la competitividad de la cooperativa.
  • La capacidad de trabajo del equipo. Al estar formada por cinco personas, la cooperativa puede tener dificultades para asumir muchos encargos al mismo tiempo, especialmente teniendo en cuenta el esfuerzo físico que requiere la carpintería y la posible irregularidad de los pedidos. Durante la conversación entendí que el trabajo conjunto tiene bastante importancia en su manera de organizarse. Sin embargo, no llegué a conocer con detalle cómo se reparten las tareas ni qué funciones concretas asume cada integrante, por lo que no puedo valorar hasta qué punto esta organización condiciona su capacidad productiva.
  • La falta de visibilidad de sus valores.  su identidad cooperativa y sus compromisos con la economía social y solidaria tienen poca presencia en su comunicación externa. Considero que explicar mejor estos aspectos podría ayudarles a diferenciarse de otras empresas del sector y a conectar con personas y organizaciones que compartan su manera de entender el trabajo.
  • La independencia económica. Por la información que pude recoger, no parece que la financiación pública tenga un papel central en su actividad. Esto puede favorecer su autonomía a la hora de tomar decisiones, aunque también implica que deben sostenerse principalmente con los ingresos que generan mediante sus encargos. Por ello, mantener una cartera de clientes estable y suficiente puede ser importante para asegurar la continuidad del proyecto

Valoración inicial y cuestiones abiertas

Creo que Toquem fusta ejecuta perfectamente los tres ejes de las ESS

gestión democratica, orientación hacia las personas y tienen un fuerte compromiso con la comunidad , aunque me gustaría profundiczar en mi analisis de esta entidad para verificar que esto sea asi ya que gran parte de la información viene de su propio testimonio y no hay referencias externas de ello

Recurs0 IA 

Se ha utilizado ChatGPT como apoyo para buscar artículos e información disponible en internet sobre la cooperativa. También se ha empleado para organizar la bibliografía y estructurar el trabajo,

Bibliografia

 

Nació Digital. (s. f.). Cinc serradores catalanes demanen més diàleg al Govern. https://naciodigital.cat/osona/economia/cinc-serradores-catalanes-demanen-mes-dialeg-al-govern.html

Nació Digital. (s. f.). El Solsonès impulsa la creació d’un clúster de la fusta i la biomassa. https://naciodigital.cat/Solsona/economia/el-solsones-impulsa-la-creacio-dun-cluster-de-la-fusta-i-la-biomassa.html

Nació Digital. (s. f.). Les serradores catalanes alerten de la pèrdua de llocs de treball per la falta de fusta. https://naciodigital.cat/les-serradores-catalanes-alerten-de-la-perdua-de-llocs-de-treball-per-la-falta-de-fusta.html

Toquem Fusta. (s. f.). Avís legal. https://toquemfusta.coop/avis-legal/

Toquem Fusta. (s. f.). Projectes realitzats. https://toquemfusta.coop/projectes-realitzats/

Toquem Fusta. (s. f.). Qui som? https://toquemfusta.coop/qui-som/

Xarxa d’Economia Solidària de Catalunya. (s. f.). Pam a Pam. https://pamapam.org/

 

Debate2en Toquem Fusta

  1. Teresa Joaquin Mlejnkova says:

    Buenas tardes Carlos,

    Antes de nada, quería comentarte que no he podido acceder a tu Folio a través del enlace, parece que ha habido algún fallo. Aun así, he encontrado tu entrada en el Ágora de Folios y la he podido leer completa.
    Me ha gustado mucho que eligieras una cooperativa de tu ciudad, tanto por su cercanía como por la posibilidad de tener contacto directo con sus miembros. Ese acceso de primera mano enriquece mucho tus aportaciones y le da al trabajo un valor que no se consigue solo con fuentes documentales.
    Identificas con claridad la razón social de la entidad y su ubicación dentro de la Economía Social y Solidaria, y profundizas en su compromiso social, territorial y sostenible. Me parece especialmente acertado que hayas marcado las diferencias entre esta cooperativa y otras empresas del sector, como la igualdad en las responsabilidades o la preferencia por la madera catalana. También queda claro su posicionamiento y su propuesta de valor, basados en el trato directo y personal con los clientes y en la garantía que ofrecen. Es interesante tu observación de que todo aquello que la diferencia de la competencia (quiénes son, qué hacen, por qué y cómo lo hacen) no aparece en su web oficial. Además, tu análisis de los primeros retos es muy crítico y profundo, y valoro que expliques de forma transparente cómo has utilizado la IA.
    Aún así, te propongo algunas mejoras:

    Citas en el texto. Has consultado distintas fuentes y las recoges en la bibliografía, pero creo que al lector le resultaría más útil verlas citadas dentro del texto, junto a las ideas que respaldan.
    Ortografía y gramática. Hay algunas erratas que conviene revisar, como “subenciones”, “ademas”, “tambien”, “genero”, “españa” o “Su rechazo la venta”.
    Formato. La parte de los tres ejes vertebradores se ve algo desordenada. Te recomendaría presentarlos en una sola oración o en forma de lista para que se lean con más claridad.
    Profundizar en las entrevistas. En los temas en los que las personas no se han extendido, quizá valdría la pena insistir un poco más o hablar con alguna de ellas con más calma para que se abran. ¿Saben que estás haciendo un trabajo para la universidad? Saberlo podría animarles a compartir más.

    En tu conclusión señalas que te gustaría profundizar para verificar la gestión democrática y el compromiso con la comunidad, ya que gran parte de la información procede de su propio testimonio. Me parece una reflexión muy honesta. En esa línea, es una pena que no hayas podido obtener más información sobre el reparto de beneficios, la igualdad real en la distribución del trabajo o si el proyecto está abierto a nuevas socias, porque serían datos clave para contrastar esos valores.
    Por último, te dejo una pregunta para reflexionar. Si su forma de darse a conocer es sobre todo el boca a boca y no las redes sociales ni la web, ¿crees que sus valores deberían tener presencia en su comunicación externa para considerarse reales, o basta con que se vivan en el día a día de la cooperativa?
    En general, me parece un trabajo honesto y sólido, con pequeños detalles por mejorar. ¡Enhorabuena y sigue así!

    Un cordial saludo,

    Atentamente,

    Teresa

    1. Teresa Joaquin Mlejnkova says:

      Hola de nuevo Carlos,

      Quería añadir algunas observaciones a mi comentario anterior.

      Te propondría aún las siguiente mejoras:

      Afirmaciones como que la legislación limita la producción de materias primas… creo que sería relevante considerar si se podrían usar cifras concretas. Con algunos datos cuantitativos, tu entrada ganaría mucha más solidez.

      También te aconsejaría incluir más fotos o vídeos de los proyectos o del taller de la cooperativa. El lector se podría hacer una mejor idea del trabajo que Toquem Fusta realiza, además de captar la atención del lector.

      Y, por último, en cuanto a las fuentes, intercepté que haces referencia a los materiales de la asignatura, pero estos no se encuentran citados.

      De nuevo, muy buen trabajo Carlos.

      ¡Ánimo con la siguiente entrega!

      Atentamente,

      Teresa

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(R1) L’OLIVERA COOPERATIVA

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(R1) L’OLIVERA COOPERATIVA

L’Olivera Cooperativa: una primera aproximación desde la Economía Social y Solidaria L’Olivera es una cooperativa de trabajo y de iniciativa social nacida en 1974 en Vallbona de les Monges (Lleida). Su actividad combina la producción de vinos y aceites con la inclusión social y laboral de personas en situación de vulnerabilidad. Además de su actividad en Vallbona, también desarrolla el proyecto de Can Calopa, en Collserola. A partir de los contenidos trabajados en el Reto 1, considero que L’Olivera se…
L’Olivera Cooperativa: una primera aproximación desde la Economía Social y Solidaria L’Olivera es una cooperativa de trabajo y de…

L’Olivera Cooperativa: una primera aproximación desde la Economía Social y Solidaria

L’Olivera es una cooperativa de trabajo y de iniciativa social nacida en 1974 en Vallbona de les Monges (Lleida). Su actividad combina la producción de vinos y aceites con la inclusión social y laboral de personas en situación de vulnerabilidad. Además de su actividad en Vallbona, también desarrolla el proyecto de Can Calopa, en Collserola.

A partir de los contenidos trabajados en el Reto 1, considero que L’Olivera se puede situar principalmente dentro de la vertiente socioempresarial de la Economía Social y Solidaria (ESS). Aunque desarrolla una actividad económica y comercializa sus productos en el mercado, su funcionamiento incorpora objetivos sociales, territoriales y ambientales que van más allá de la obtención de beneficios.

Gestión democrática y participación

Uno de los valores fundamentales de la ESS es la gestión democrática y participativa. En el caso de L’Olivera, su estructura cooperativa cuenta con una Asamblea General y un Consejo Rector elegido por las personas socias. En 2025, por ejemplo, la Asamblea renovó el Consejo Rector y eligió a Clara Griera como presidenta.

Actualmente la cooperativa está formada por 33 personas socias trabajadoras, 31 socias colaboradoras y 16 personas asalariadas no socias. Esta estructura permite observar una diferencia importante respecto a una empresa convencional, ya que una parte de las personas que trabajan en la organización participa también en su propiedad y gobierno.

No obstante, este es uno de los aspectos sobre los que considero que sería interesante profundizar. La existencia de trabajadores que no son socios plantea la cuestión de hasta qué punto todas las personas que forman parte de L’Olivera tienen las mismas posibilidades de participar en las decisiones. La documentación disponible permite conocer la estructura formal, pero no permite valorar completamente cómo funciona la participación en la práctica.

Orientación hacia las personas y compromiso social

Otro elemento especialmente relevante es la orientación hacia las personas. La actividad social de L’Olivera no aparece como algo separado de su actividad económica, sino que forma parte del propio proyecto.

La cooperativa trabaja con personas en situación de vulnerabilidad mediante diferentes servicios de acompañamiento, ocupación e inserción laboral. En 2024 acompañó a 43 personas a través de sus distintos recursos. Además, utiliza un modelo de Planificación Centrada en la Persona, que pretende adaptar los apoyos a las necesidades y capacidades de cada individuo.

Esto permite relacionar el caso con uno de los principios centrales de la ESS trabajados en la asignatura: situar las necesidades de las personas por encima de una lógica exclusivamente orientada al beneficio económico.

También aparecen otros valores relacionados con la equidad, la igualdad de oportunidades, la formación y la transparencia. L’Olivera publica información sobre su funcionamiento, sus memorias y su estructura organizativa, lo que facilita conocer una parte importante de su actividad.

Territorio, cooperación y sostenibilidad

El compromiso con el territorio es otro de los elementos que considero especialmente relevantes. L’Olivera nació en un entorno rural y mantiene una actividad estrechamente relacionada con la agricultura de secano, el paisaje y los recursos locales.

Además, el proyecto participa en diferentes redes y colaboraciones con otras organizaciones, lo que permite relacionarlo con el principio de intercooperación estudiado en los materiales del reto.

La sostenibilidad ambiental también forma parte de su propuesta, especialmente a través de la agricultura ecológica y del mantenimiento de actividad agrícola en territorios como Vallbona de les Monges y Collserola. Sin embargo, en este primer análisis considero que sería necesario investigar con mayor profundidad hasta qué punto estas prácticas pueden medirse mediante indicadores ambientales concretos.

Posicionamiento y propuesta de valor

L’Olivera participa principalmente en los mercados del vino y del aceite. Su estrategia parece orientarse más hacia la diferenciación que hacia la producción de grandes volúmenes o la competencia mediante precios bajos.

Su propuesta de valor combina diferentes elementos: calidad del producto, producción ecológica, vinculación con el territorio e impacto social. Esta diferenciación puede tener especial importancia en el contexto actual del sector vitivinícola, donde el consumo de vino ha experimentado una tendencia descendente durante los últimos años.

En 2024, L’Olivera registró aproximadamente 3,48 millones de euros de ingresos y unos 17.700 euros de beneficio, que fueron reinvertidos en la propia cooperativa. Estos datos muestran que, aunque el beneficio no sea el objetivo único del proyecto, la viabilidad económica sigue siendo imprescindible para mantener su actividad social.

Precisamente esta relación entre actividad empresarial y finalidad social me parece uno de los aspectos más interesantes del caso.

Primeros retos identificados

A partir de esta primera aproximación, identifico tres retos principales.

En primer lugar, profundizar en la participación interna, especialmente respecto a las personas trabajadoras que todavía no son socias.

En segundo lugar, mantener el equilibrio entre viabilidad económica y misión social. La cooperativa necesita ser competitiva y generar suficientes recursos, pero al mismo tiempo debe evitar que las exigencias del mercado desplacen sus objetivos sociales.

Finalmente, aparece el cambio climático como un reto importante. La fuerte vinculación de L’Olivera con la agricultura de secano hace que fenómenos como la sequía y las temperaturas extremas puedan afectar directamente a su producción y a su sostenibilidad económica.

Valoración inicial y cuestiones abiertas

Esta primera investigación muestra que L’Olivera presenta una correspondencia clara con diferentes valores de la Economía Social y Solidaria, especialmente en relación con la gestión democrática, la orientación hacia las personas, la cooperación, la sostenibilidad y el compromiso con la comunidad.

Sin embargo, considero que todavía existen aspectos que deberían investigarse antes de realizar una valoración definitiva. En las siguientes fases me interesaría profundizar especialmente en cómo funciona realmente la participación de las personas no socias, cómo se gestionan los posibles conflictos entre objetivos económicos y sociales y cómo evalúa la propia cooperativa su impacto social y ambiental.

Estas cuestiones podrían contrastarse tanto mediante nueva documentación como, si fuera posible, a través del contacto directo con alguna persona vinculada a L’Olivera.

Referencias iniciales

L’Olivera. (2025). Memòria 2024.

L’Olivera. (2025). Clara Griera, elegida nueva presidenta de L’Olivera.

L’Olivera. (s. f.). El proyecto.

L’Olivera. (s. f.). Nosotros.

L’Olivera. Marc estratègic 2019-2024.

Institut Català de la Vinya i el Vi. (2026). El vi català amb DO manté el valor i consolida posicionament en un any d’ajust de consum.

International Organisation of Vine and Wine. (2026). State of the World Wine Sector in 2025.

Debate0en (R1) L’OLIVERA COOPERATIVA

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Análisis de Traperos de Emaús de la Región de Murcia Alternativas económicas · Reto 1 · Análisis de la entidad Alejandro · 8 de octubre de 2026 Presentación y trabajo de campo He elegido Traperos de Emaús de la Región de Murcia por la cercanía de uno de sus centros y mi interés por conocer una iniciativa de economía social de mi entorno. Visité su tienda de Molina de Segura y entrevisté a una persona trabajadora y a su gerente.…
Análisis de Traperos de Emaús de la Región de Murcia Alternativas económicas · Reto 1 · Análisis de la…

Análisis de Traperos de Emaús de la Región de Murcia

Alternativas económicas · Reto 1 · Análisis de la entidad

Alejandro · 8 de octubre de 2026

Presentación y trabajo de campo

He elegido Traperos de Emaús de la Región de Murcia por la cercanía de uno de sus centros y mi interés por conocer una iniciativa de economía social de mi entorno. Visité su tienda de Molina de Segura y entrevisté a una persona trabajadora y a su gerente. Sus explicaciones me ayudaron a comprender la relación entre la recuperación de objetos, las oportunidades de empleo y el acceso de las familias a bienes necesarios.

El análisis combina las entrevistas con los materiales de la asignatura y fuentes públicas. Los testimonios se presentan como una síntesis, sin atribuir las prácticas de Molina a todos los centros. La visita aporta ejemplos de su finalidad social, aunque quedan aspectos de organización y financiación por conocer.

Actividad y encaje en la economía social y solidaria

AERESS sitúa el inicio de la actividad de Traperos en Murcia en 1995 y describe un proceso de recogida, clasificación, limpieza, reparación y venta de objetos recuperados, vinculado a la atención integral y a la inserción social y laboral. Su actividad reúne así dos dimensiones que se refuerzan entre sí: aprovechar bienes que todavía tienen utilidad y crear oportunidades para personas con dificultades de inclusión.

Según la clasificación del curso, la asociación se sitúa principalmente en la vertiente socioempresarial de la economía social y solidaria, que incluye a las organizaciones del tercer sector social. Su dimensión comunitaria no la convierte en una cooperativa. Como advierte el material docente, la forma jurídica tampoco garantiza el cumplimiento de todos los principios de la ESS: hay que examinar sus prácticas.

AERESS también enlaza a Traperos Recicla E. I. S. L. como entidad adherida. Este trabajo se centra en la asociación y la tienda visitada, sin mezclar cifras de ambas estructuras.

El empleo como oportunidad de inclusión

En las entrevistas me explicaron que trabajan con personas en situación de vulnerabilidad, entre ellas personas que han pasado por problemas de drogodependencia y personas de mayor edad con dificultades para acceder al empleo. También señalaron que colaboran con asociaciones de recuperación y reinserción, cuyos nombres no constan en mis notas.

Este planteamiento reconoce la capacidad de aportar de personas que encuentran barreras laborales. El trabajo puede proporcionar ingresos, hábitos, relaciones sociales y autonomía. Encaja con la orientación a las necesidades humanas del recurso Contextualización socioeconómica, que sitúa la actividad económica al servicio de las personas.

Los datos públicos complementan la visita. El proyecto de comunidad de 2025 comunicó la atención a 79 personas y la residencia de 22 durante el año. Son cifras de ese proyecto, no de la plantilla de Molina. Por su parte, el Ayuntamiento informó de que el programa de atención psicoterapéutica de 2025 atendió a 46 personas y el Servicio de Apoyo Emocional a 15. Estos datos no deben sumarse, porque podrían incluir a las mismas personas.

La inclusión requiere, por tanto, apoyos que van más allá de un puesto de trabajo. El recurso La economía reproductiva ayuda a reconocer el valor de los cuidados, aunque el acompañamiento profesional no sea equivalente al trabajo doméstico. En esta línea, Traperos publicó en 2026 una formación para profesionales y voluntariado centrada en la escucha y el acompañamiento.

Bienes esenciales y acceso a la educación y la cultura

Uno de los aspectos que más me llamó la atención fue la prioridad que, según me explicaron, dan en Molina a recuperar muebles y electrodomésticos esenciales. Mencionaron frigoríficos, cocinas y camas, e indicaron que intentan ajustar sus precios al máximo para facilitar el acceso a las familias con menos recursos. Se trata de objetos cuya falta afecta directamente a necesidades como conservar alimentos, cocinar o descansar.

Esta práctica puede reducir el gasto de equipar un hogar y dejar recursos disponibles para otras necesidades. Las entrevistas permiten conocer ese propósito, pero no calcular el ahorro medio, ya que no dispongo de una comparación sistemática de precios.

También me comentaron que colaboran con comercios locales para ofrecer material escolar a una fracción de su precio original, facilitando que las familias con dificultades puedan proporcionárselo a sus hijos. Esta colaboración conecta el acceso a la educación con el arraigo territorial y las relaciones con proveedores que analiza la metodología de Pam a Pam.

La tienda dispone de un rincón de recuperación de libros, vendidos a precio simbólico, y de zonas de lectura que pueden utilizarse sin comprar. Según explicaron, buscan acercar la cultura y el conocimiento a personas con menos recursos. El acceso a la lectura adquiere así un valor propio, independiente de la venta.

La oferta incluye juguetes nuevos y de segunda mano, atendiendo también al juego y al ocio infantil. En el caso de los usados, su venta permite prolongar su vida útil; los nuevos no constituyen por sí mismos una práctica de reutilización.

Reutilización y compromiso ambiental

En la visita también conocí la sección de ropa. Las personas entrevistadas relacionaron esta actividad con la reducción de residuos textiles y con la posibilidad de ofrecer prendas a precios accesibles. El mismo planteamiento aparece en los muebles, electrodomésticos, libros y juguetes de segunda mano: recuperar su utilidad puede evitar que se desechen y facilitar que otras personas los aprovechen.

La reutilización permite aprovechar bienes ya producidos, pero la visita no basta para cuantificar su impacto ambiental. Harían falta datos sobre cantidades recuperadas, materiales descartados y consumos de transporte, reparación y almacenamiento. Pam a Pam propone precisamente examinar la gestión de residuos junto con el ahorro energético y la reducción de la huella ambiental.

Participación y colaboración con el entorno

La declaración de identidad común de Emaús recoge la ayuda mutua, la igualdad, la participación y la colaboración. Las entrevistas aportan ejemplos locales en reinserción y material escolar, mientras que la presentación pública menciona redes como EAPN y AERESS. El recurso Modelos de registro y auditoría permite relacionar estas prácticas con la intercooperación y el apoyo entre proyectos.

La participación interna requiere una valoración más prudente. En 2017 la asociación documentó una asamblea del colectivo para revisar resultados y propuestas. La publicación del proyecto de comunidad de 2025 también menciona reuniones mensuales vinculadas a la convivencia y al cuidado de espacios compartidos. Estas referencias muestran espacios de participación, pero no aclaran quién decide actualmente sobre presupuestos, contratación o estrategia.

Las entrevistas se centraron en el empleo y la actividad de la tienda, por lo que no permiten afirmar que toda la gestión sea horizontal. Pam a Pam propone examinar quién decide, cómo circula la información y cómo se distribuye el poder. La experiencia de Almena también relaciona la organización interna con la información compartida y los cuidados.

Posición en el mercado y retos del proyecto

La propuesta de valor de Molina combina oportunidades laborales, productos necesarios a precios ajustados y recuperación de bienes. El material escolar y la lectura amplían su aportación a la educación y la cultura. Su valor social alcanza tanto a quienes trabajan como a las familias que utilizan sus productos y espacios.

Mantener precios bajos plantea un reto: cubrir los costes de recogida, reparación, venta y acompañamiento. La declaración de identidad busca la independencia económica mediante el trabajo. A su vez, el Ayuntamiento informó de una aportación de 40.000 euros para el programa de atención psicoterapéutica y voluntariado de 2025. Esta ayuda concreta no permite conocer el peso de la financiación pública en el presupuesto total.

La autonomía puede coexistir con la colaboración institucional. El material sobre principios cooperativos destaca que los acuerdos externos deben preservar la capacidad de decisión; es una idea útil para este caso, aunque sea una asociación. Almena también muestra cómo trabajar con administraciones manteniendo criterios propios.

Otros retos son valorar la estabilidad del empleo, el reparto de responsabilidades y los resultados a largo plazo. Conocer las posteriores incorporaciones a otros empleos, las familias atendidas y las cantidades reutilizadas ayudaría a medir el alcance del proyecto. Que esta investigación no disponga de todos esos datos no significa que la entidad no los registre.

Valoración final

La visita me ha permitido comprender cómo Traperos orienta su actividad a necesidades cotidianas. La recuperación de bienes esenciales, el material escolar y los espacios de lectura complementan las oportunidades de empleo y la colaboración con asociaciones de reinserción.

Considero que el caso tiene una vinculación clara con la ESS por su finalidad de inclusión, su relación con el entorno y el aprovechamiento de recursos. Esta valoración debe acompañarse de una mirada crítica sobre la participación, la financiación y la continuidad de sus resultados. Su interés está en conectar la recuperación de objetos con las oportunidades de quienes trabajan y las necesidades de las familias.

Nota sobre el trabajo de campo

Las evidencias de la visita a Molina y de las entrevistas a una persona trabajadora y al gerente se han integrado en los apartados anteriores. Son una síntesis conjunta, sin citas literales ni atribuciones individuales. Las notas no especifican la fecha exacta ni los nombres de las asociaciones colaboradoras. Se utiliza «precio simbólico» para los libros porque la moneda indicada está pendiente de confirmar.

Referencias

AERESS. (s. f.). Asociación Traper@s de Emaús Región de Murcia. Recuperado el 4 de octubre de 2026, de https://aeress.org/entidades/asociacion-trapers-de-emaus-region-de-murcia/

Ayuntamiento de Murcia. (2026, 22 de agosto). El Ayuntamiento de Murcia impulsa la atención psicológica y el voluntariado de Traperos de Emaús con una subvención de 40.000 euros. https://web.murcia.es/noticia/el-ayuntamiento-de-murcia-impulsa-la-atencion-psicologica-y-el-voluntariado-de-traperos-de

Contextualización socioeconómica. (s. f.). [Transcripción de recurso audiovisual; Animación 1]. Universitat Oberta de Catalunya. Material del aula de Alternativas económicas.

Entrevista a Almena cooperativa feminista. (s. f.). [Transcripción de recurso audiovisual; Entrevista]. Universitat Oberta de Catalunya. Material del aula de Alternativas económicas.

Entrevista a Pam a Pam. (s. f.). [Transcripción de recurso audiovisual; Entrevista]. Universitat Oberta de Catalunya. Material del aula de Alternativas económicas.

La economía reproductiva. (s. f.). [Transcripción de recurso audiovisual; Animación 5]. Universitat Oberta de Catalunya. Material del aula de Alternativas económicas.

La economía social y solidaria en su vertiente socioempresarial. (s. f.). [Transcripción de recurso audiovisual; Animación 3]. Universitat Oberta de Catalunya. Material del aula de Alternativas económicas.

Las cooperativas y sus principios. (s. f.). [Transcripción de recurso audiovisual; Animación 7]. Universitat Oberta de Catalunya. Material del aula de Alternativas económicas.

Modelos de registro y auditoría. (s. f.). [Transcripción de recurso audiovisual; Animación 9]. Universitat Oberta de Catalunya. Material del aula de Alternativas económicas.

Traperos de Emaús de la Región de Murcia. (s. f.). Traperos de Emaús. Recuperado el 4 de octubre de 2026, de https://emausmurcia.wordpress.com/traperos-de-emaus/

Traperos de Emaús de la Región de Murcia. (2006, 6 de octubre). Declaración de identidad común. https://emausmurcia.wordpress.com/identidad-comun/

Traperos de Emaús de la Región de Murcia. (2017, 30 de junio). Difusión abril-junio proyecto Integrando 2017 (empleabilidad). https://emausmurcia.wordpress.com/2017/06/30/difusion-abril-junio-proyecto-integrando-2017-empleabilidad/

Traperos de Emaús de la Región de Murcia. (2025, 31 de diciembre). Finaliza el proyecto “Comunidad: Acompañándonos en la inclusión 2025” de Traperos Emaús Murcia. https://emausmurcia.wordpress.com/2025/12/31/finaliza-el-proyecto-comunidad-acompanandonos-en-la-inclusion-2025-de-traperos-emaus-murcia/

Traperos de Emaús de la Región de Murcia. (2026, 11 de junio). Claves para un acompañamiento integral: formación para fortalecer la escucha, el vínculo y el cuidado. https://emausmurcia.wordpress.com/2026/06/11/claves-para-un-acompanamiento-integral-formacion-para-fortalecer-la-escucha-el-vinculo-y-el-cuidado/

Declaración del uso de inteligencia artificial

Se ha utilizado ChatGPT para la búsqueda de artículos online sobre esta asociación. Además se ha usado para ayudar en la creación de la bibliografía, y la organización general de la estructura y los puntos clave del escrito

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Introducción del proyecto Para esta investigación he creido oportuno apostar por Toquem Fusta,una entidad del mismo municipio que el mio, ademas es un emprendimiento colectivo centrado en la ebanistería y el modelado de la madera, algo por lo que siempre he tenido curiosidad e incluso algunas labores en mi domicilio. Dicha  cooperativa ejecuta diseños mobiliarios personalizados y múltiples intervenciones singulares destinadas a entornos mercantiles, artísticos, formativos y de vecindario. Atendiendo a sus canales corporativos, el colectivo viene desarrollando tareas artesanales…
Introducción del proyecto Para esta investigación he creido oportuno apostar por Toquem Fusta,una entidad del mismo municipio que el…

Introducción del proyecto

Para esta investigación he creido oportuno apostar por Toquem Fusta,una entidad del mismo municipio que el mio, ademas es un emprendimiento colectivo centrado en la ebanistería y el modelado de la madera, algo por lo que siempre he tenido curiosidad e incluso algunas labores en mi domicilio. Dicha  cooperativa ejecuta diseños mobiliarios personalizados y múltiples intervenciones singulares destinadas a entornos mercantiles, artísticos, formativos y de vecindario. Atendiendo a sus canales corporativos, el colectivo viene desarrollando tareas artesanales desde 2018, guiándose por enfoques ejecutivos, cooperativos y tradicionales.

Su labor abarca la elaboración de piezas personalizadas, adecuaciones arquitectónicas internas y obras específicas según requerimientos particulares. Sus referencias públicas incluyen trabajos en establecimientos minoristas, oficinas , galerías , e instalaciones cívicas. Asimismo, registran intervenciones de carácter social, destacando la colocación de tarima recuperada dentro de una campaña ambiental en la localidad de L’Hospitalet.

El radio operativo de la firma abarca eminentemente la capital catalana y áreas metropolitanas colindantes, si bien ciertas realizaciones rebasan dicha delimitación geodésica. De hecho, sus promotores confirman trabajos encomendados en diversos puntos territoriales.

Fundamentación de la propuesta

La selección de esta compañía es debido al vinculo vecinal y  al potencial analítico que ofrece al poder ayudar socialmente trasladando mis fundamentos economicos a una rama intdustrial tan antigua como el ebanismo y el trabajo con la madera.

Con frecuencia, la economía transformadora o alternativa suele asociarse a fundaciones benéficas, agrupaciones sin ánimo de lucro o ONG. aunque sea muy beneficioso todo ello, creo que  resulta de sumo interes  examinar un negocio de trabajo asociado enfocado a la producción material, ya que esto permite visibilizar cómo la toma deliberativa de acuerdos, el esfuerzo conjunto y el bienestar de las personas empleadas cobran forma en un ejercicio mercantil normal.

El primer factor decisivo ha sido su propia figura estatutaria y estructural. Declararse bajo el formato societario del cooperativismo presupone una alineación orgánica con los marcos de la economía comunitaria. Ademas , como comentado previamente su concepción de la labor cotidiana me resulta muy interesante ya que la firma promueve un método dinámico, mancomunado y manual, adaptando cada obra a los requerimientos necesarios.Esta filosofía prioriza el valor del saber hacer, la maestría técnica y las alianzas mutuas, esto hace que como cooperativa no tengan la necesidad y/o mision de beneficiarse de forma desmedida .Para terminar, la escala moderada de esta estructura facilita el acercamiento hacia sus integrantes. Ello simplifica la tarea de contrastar la documentación pública con el testimonio directo del equipo, observando de primera mano la dinámica real en la deliberación estratégica del grupo.

Estrategia de interacción

Con vistas a profundizar en el análisis, pretendo establecer comunicación prioritariamente con los miembros cooperativistas y el personal técnico de la plantilla, por tratarse del colectivo idóneo para esclarecer la articulación de la estructura interna.

Las áreas que pretendo abordar comprenden:

  • La dinámica deliberativa ante dilemas trascendentes.

  • Los canales de expresión y encuentro societario.

  • La delegación de tareas e implicaciones operativas.

  • La programación de las rutinas de trabajo.

  • El esquema salarial y de retribución.

  • El destino de las ganancias anuales.

  • Las directrices al elegir suministradores e insumos materias primas.

  • Las alianzas con redes afines del sector transformador.

  • El valor aportado al ecosistema local.

  • Los aspectos positivos y los inconvenientes inherentes a la gestión autogestionada.

Actualmente, me encuentro coordinando un encuentro cara a cara en los próximos días para llevar a cabo estas consultas. ya que como son una entidad presente en mi municipio y una estructura tan sencilla , es de facil acceso

contacto:

Dirección: C/ Gaià, 38, Polígon Plà d’en Coll, 08110 Montcada i Reixac, Barcelona

Correo electrónico: info@toquemfusta.coop

Instagram: @toquemfustacooperativa

Teléfonos de contacto:

  • Alicia: +34 633 51 67 27
  • Ana: +34 602 54 84 46
  • Maria: +34 641 44 20 73
  • Oli: +34 613 17 71 96
  • Wille: +34 642 39 92 57

4.  Webgrafía

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R0 – Selección de entidad: Federalcoop Prahova

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R0 – Selección de entidad: Federalcoop Prahova

Presentación de la entidad La entidad que he escogido es Federalcoop Prahova (Federalcoop Prahova Societate Cooperativă de Consum), una sociedad cooperativa de consumo situada en Ploiești, en el condado de Prahova, Rumanía. La cooperativa tiene su sede en Strada Democrației 60-62, en Ploiești, y actualmente sigue en funcionamiento. Su actividad está relacionada principalmente con el comercio minorista. Al tratarse de una cooperativa, me parece un caso interesante para analizar desde la perspectiva de la Economía Social y Solidaria y conocer…
Presentación de la entidad La entidad que he escogido es Federalcoop Prahova (Federalcoop Prahova Societate Cooperativă de Consum), una…

Presentación de la entidad

La entidad que he escogido es Federalcoop Prahova (Federalcoop Prahova Societate Cooperativă de Consum), una sociedad cooperativa de consumo situada en Ploiești, en el condado de Prahova, Rumanía.

La cooperativa tiene su sede en Strada Democrației 60-62, en Ploiești, y actualmente sigue en funcionamiento. Su actividad está relacionada principalmente con el comercio minorista. Al tratarse de una cooperativa, me parece un caso interesante para analizar desde la perspectiva de la Economía Social y Solidaria y conocer mejor cómo funciona este tipo de organización en Rumanía.

Motivo de la elección

He escogido Federalcoop Prahova principalmente porque se encuentra en Prahova, la zona de Rumanía de la que provengo, por lo que tengo una conexión personal con el territorio. Me hace ilusión poder realizar el trabajo sobre una entidad de mi lugar de origen y también poder compartir algo positivo de mi país a través de esta asignatura.

Por otro lado, me parece interesante conocer mejor cómo funciona una cooperativa de consumo y ver de qué manera se llevan a la práctica algunos de los principios relacionados con la Economía Social y Solidaria.

Uno de los aspectos que más me interesa investigar es la participación de los socios en la toma de decisiones. Quiero conocer cómo se organiza internamente Federalcoop Prahova, cómo funcionan sus órganos de gobierno y hasta qué punto los socios pueden participar en las decisiones de la cooperativa. También me interesa conocer su relación con los trabajadores y con el territorio de Prahova.

Creo que escoger una entidad de una zona que conozco hará que el trabajo sea más cercano para mí y, al mismo tiempo, me permitirá descubrir una realidad de mi país sobre la que hasta ahora no había investigado demasiado.

Plan de contacto

Para realizar el análisis, mi intención es intentar contactar directamente con Federalcoop Prahova para conseguir información de primera mano sobre su funcionamiento.

En primer lugar, intentaré ponerme en contacto con alguna persona responsable o trabajadora de la cooperativa. Me gustaría preguntarles sobre su organización interna, cómo se toman las decisiones y qué papel tienen los socios dentro de la entidad.

También intentaré, si es posible, hablar con alguna persona socia de la cooperativa, ya que creo que su punto de vista puede ser especialmente útil para saber cómo funciona realmente la participación dentro de Federalcoop Prahova y poder contrastarlo con la información que encuentre en otras fuentes.

Con estos contactos espero poder conocer mejor aspectos como el funcionamiento de las asambleas, la participación de los socios, la relación entre socios y trabajadores y la vinculación que mantiene la cooperativa con el territorio de Prahova.

Fuentes consultadas

  • Firmoteca – Federalcoop Prahova Societate Cooperativă de Consum. Información sobre la forma jurídica, estado de la entidad, sede y actividad económica. https://firmoteca.ro/firma/federalcoop-prahova-societate-cooperativa-de-consum-1345288
  • Termene.ro – Federalcoop Prahova Societate Cooperativă de Consum. Datos registrales y económicos de la entidad. https://termene.ro/firma/1345288-FEDERALCOOP-PRAHOVA-SOCIETATE-COOPERATIVA-DE-CONSUM
  • Ayuntamiento de Ploiești – Hotărârea nr. 5/2025. Documentación municipal en la que aparece Federalcoop Prahova y su dirección en Strada Democrației 60-62. https://hcl.usr.ro/ploiesti/2025/h5

 

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SOM MOBILITAT BADALONA

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SOM MOBILITAT BADALONA El sector de la actividad es el Transporte, y dentro de este centrada en tecnología y electrónica – Plataformas digitales, donde tiene la actividad en Badalona. Som Mobilitat es una cooperativa de consumidores y usuarios sin ánimo de lucro que nace en el 2016 con el objetivo de acelerar la transición hacia un modelo de movilidad más sostenible. El servicio principal es un carsharing eléctrico y cooperativo. Y mi motivación personal es que siempre me ha gustado…
SOM MOBILITAT BADALONA El sector de la actividad es el Transporte, y dentro de este centrada en tecnología y…

SOM MOBILITAT BADALONA

El sector de la actividad es el Transporte, y dentro de este centrada en tecnología y electrónica – Plataformas digitales, donde tiene la actividad en Badalona.

Som Mobilitat es una cooperativa de consumidores y usuarios sin ánimo de lucro que nace en el 2016 con el objetivo de acelerar la transición hacia un modelo de movilidad más sostenible. El servicio principal es un carsharing eléctrico y cooperativo. Y mi motivación personal es que siempre me ha gustado la movilidad, y esta compañía parece estar enfocada en un futuro mas sostenible en el ámbito del transporte.

Finalmente, en cuanto a la comunicación principalmente será mediante correo electrónico.

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